Gesundheitsmanagement
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Vorsorgeuntersuchung G37
Auf Bildschirmarbeit kann in keiner Branche mehr verzichtet werden – Computer begleiten fast jedes Unternehmen im Arbeitsalltag. Allerdings belasten alltägliche, lange Arbeiten am Bildschirm Augen und Körperhaltung. Die Vorsorgeuntersuchung G37 soll gesundheitliche Schäden nicht nur frühzeitig feststellen, sondern auch vorbeugen. Im Fokus stehen daher die umfassende Untersuchung des Sehvermögens sowie die Ableitung notwendiger Schutzmaßnahmen. Neben…
Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
Viele Menschen sehen Gesundheit als das wichtigste Gut im Leben. Auch auf Arbeit sollten deswegen optimale Bedingungen herrschen, damit Ihre Angestellten sicher und gesund bleiben. Genau deswegen existiert die arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung. Ihr Ziel ist es, arbeitsbedingten Krankheiten vorzubeugen. Sie dient der Früherkennung und individuellen gesundheitlichen Beratung der Beschäftigten eines Unternehmens. Sie wollen erfahren, ob auch…
Pflichtvorsorge
Zur Arbeitsmedizinischen Vorsorge im Betrieb gehört die Angebots-, Wunsch- und Pflichtvorsorge. Besonders Letztere sorgt oftmals für Unsicherheiten bei der Planung und Organisation: Wie, wann und warum sind verpflichtende Vorsorgeuntersuchungen durchzuführen? Wir geben Ihnen Antworten auf die fünf wichtigsten Fragen und klären u. a., ob die Beschäftigten verbindlich teilnehmen müssen und bei welchen Tätigkeiten eine Pflichtvorsorge…
Betriebsarzt
Ein wichtiges Kriterium für jeden Betrieb ist, dass alle Angestellten stets gesund und geschützt arbeiten. Der Betriebsarzt ist dabei der erste Ansprechpartner für alle Fragen zum Gesundheitsschutz. Er berät bei der Vermeidung von Berufskrankheiten, der Planung von geeigneten Präventionsmaßnahmen oder der arbeitsmedizinischen Vorsorge. Häufig herrscht in Unternehmen aber Unsicherheit, ob ein Betriebsarzt tatsächlich auch Pflicht…